Sa isang kauna-unahang legal na desisyon, tinanggihan ng Division of Occupational Safety and Health Appeals Board ng California ang apela ng kumpanya ng pornograpiyang walang condom sa Bay Area at naglabas ng malawakang pagsaway sa Treasure Island Media, Inc., dahil natuklasan nilang "seryoso" ang mga isyung binanggit sa mga pagbanggit ng kumpanya tungkol sa mga pelikulang pornograpiyang walang suot na pantulog.
Noong nakaraang Pebrero, nagsampa ang AHF ng mga reklamo sa kaligtasan ng Cal/OSHA laban sa Treasure Island dahil sa paggawa nito ng mga pelikulang pang-adulto na walang condom; ang reklamo ay ang unang target ng AHF sa mga producer ng mga bareback gay films.
LOS ANGELES (Enero 23, 2014) AIDS Healthcare Foundation (AHF) ay nalaman na Sa isang kauna-unahang uri ng legal na desisyon laban sa isang kumpanya ng produksyon ng pelikulang nasa hustong gulang sa California, Departamento ng Pang-industriya na Relasyon ng California, Dibisyon ng Kaligtasan sa Trabaho at Kalusugan Ang Appeals Board (Cal/OSHA), ay tinanggihan ang apela ng ilang paglabag sa kaligtasan sa lugar ng trabaho na inisyu ng Cal OSHA laban sa Treasure Island Media, Inc., (TIM) isang kumpanya ng produksyon ng pelikulang nasa hustong gulang sa Bay Area na pangunahing nagse-serve at gumagawa ng condom-less, o 'bareback' na mga pelikula para sa gay market. Sa isang landmark—at kung minsan ay graphic—36 na pahinang desisyon na inihain sa Los Angeles Legal Unit ng Department of Industrial Relations noong ika-8 ng Enero, si Cal/OSHA Administrative Law Judge Mary Droovage, ay naglabas ng malawak na pagsaway sa Treasure Island Media, na natuklasan na ang "seryoso" ang mga isyu sa orihinal na hubad na mga pagsipi ng pelikulang porno ng OSHA laban sa kumpanya.
“Sa unang pagkakataon sa California, sa isang pormal na paglilitis sa isang apela ng ilang paglabag sa kaligtasan na isinampa laban sa isang kumpanya ng pelikulang pang-adult sa California, pinawalang-bisa ng Appeals Board ng Cal/OSHA ang apela at pinagtibay ang mga sitasyon at multa na orihinal na inisyu sa Treasure Island Media para sa mga produksyon nito ng pornograpiya na walang condom,” sabi ni Michael Weinstein , Pangulo ng AIDS Healthcare Foundation. “Malinaw na tutol ang Treasure Island sa paggamit ng condom sa mga pelikula ng kumpanya. Iyan ang isang bahagi ng dahilan kung bakit kami naghain ng mga reklamo sa kalusugan at kaligtasan sa lugar ng trabaho sa Cal/OSHA: upang igiit ang pagpapatupad ng mga umiiral na alituntunin sa regulasyon ng estado at lokal na lugar ng trabaho na nag-aatas sa paggamit ng condom sa kanilang—at lahat—ng mga pelikulang pang-adulto na ginawa sa California. Matapos dalhin ng Treasure Island ang kaso nito sa OSHA sa paglilitis, na inaangkin na ang mga gumaganap sa kanilang mga pelikula ay mga independiyenteng kontratista at ang seksyon ng mga regulasyon tungkol sa Bloodborne Pathogens ay hindi nalalapat sa industriya ng pelikulang pang-adulto, pinanatili ng korte ang mga pagsipi ng Cal OSHA matapos maiharap ang testimonya at ebidensya. Ang desisyong ito ay isang mahalagang hakbang para sa kaligtasan sa lugar ng trabaho sa California, at ang unang pagkakataon na nagkaroon ng pagkakataon ang OSHA na magbigay ng malinaw at mariing opinyon tungkol sa kaligtasan sa lugar ng trabaho sa mga set ng pelikulang pang-adulto.”
Noong Pebrero 2013, naghain ang AHF ng ilang reklamo tungkol sa 'Notice of Safety or Health Hazards' sa Cal/OSHA, ang organisasyong tagapag-regulate at tagapagbantay sa kalusugan at kaligtasan ng estado, dahil sa kakulangan ng paggamit ng condom sa mga pelikulang pang-adulto na ginawa ng Treasure Island Media, Inc. dahil sa produksyon nito ng mga pelikulang pang-adulto para sa mga bakla na walang condom. Iginiit ng mga reklamo ng AHF na ang mga pelikula ay nagpapakita ng hindi ligtas—na maaaring magbanta sa buhay—na pag-uugali sa isang lugar ng trabaho sa California, dahil ang mga sekswal na gawain na kinunan nang walang mga kalahok na artista na gumagamit ng condom ay naglalarawan ng walang proteksyong pagpapalitan ng mga likido sa katawan.
Ang mga reklamo tungkol sa Treasure Island ang una sa serye ng AHF na tumatarget sa mga prodyuser ng mga bareback gay films. Nagsampa ang AHF ng mga katulad na reklamo sa kaligtasan ng manggagawa sa Cal/OSHA simula noong Agosto 2009 laban sa 16 na kumpanya ng adult film na nakabase sa California, at sa mga sumunod na taon, nagsampa ng mga karagdagang reklamo na partikular na tumatarget sa Vivid Entertainment ni Steve Hirsch pati na rin sa Hustler Video ni Larry Flynt. Sa ngayon, nagbukas na ang Cal/OSHA ng mga imbestigasyon sa ilan sa mga kumpanya, nagsampa ng mga kaso at nagmulta na ng ilan, at sinusuri at isinasaalang-alang pa rin ang mga karagdagang imbestigasyon sa ilan sa mga natitirang kumpanya.
Ang ilan sa mga pagsipi ng OSHA ng Treasure Island ay lumitaw mula sa isang pelikula noong 2009 na isinumite bilang ebidensya ng AHF sa mga reklamo nito sa 'Notice of Safety or Health Hazards' sa Cal/OSHA noong Pebrero. Inilalarawan ng pelikula ang hindi protektadong pakikipagtalik na kinasasangkutan ng ilang lalaki, gayundin ang mga eksenang naglalarawan sa isa sa mga lalaking tumatanggap ng dating nakolektang semilya ng mahigit 1,000 lalaki sa isa sa mga butas ng kanyang katawan.
Sa pagpapanatili ng mga pagsipi sa kaligtasan sa lugar ng trabaho ng OSHA laban sa Treasure Island Media, nalaman ni Judge Droovage ng Administrative Law na:
- Seksyon 5193 (ng Batas sa Dugo na Pathogens) ay nalalapat sa industriya ng pelikulang nasa hustong gulang;
- Ang proteksyon sa hadlang ay ang tanging kagamitan sa kaligtasan sa lugar ng trabaho na makakatugon sa pamantayan;
- Ang mga gumaganap sa mga pelikula ng Treasure Island Media ay mga empleyado;
- Sila (mga tagapalabas ng pelikula) ay nalantad sa mga pathogens na dala ng dugo;
- Nilabag ng Treasure Island Media ang seksyon 5193 at walang alinman sa mga sumusunod sa oras ng inspeksyon:
- Isang plano sa pagkontrol sa pagkakalantad
- I-minimize o alisin ang exposure sa pamamagitan ng paggamit ng protective equipment
- Magbigay ng mga pagbabakuna sa Hepatitis
- Magsagawa at magdokumento ng mga pagsusuri sa insidente ng pagkakalantad
- Ipahayag ang impormasyon ng panganib sa anyo ng pagsasanay, mga palatandaan at mga label
- Panatilihin ang mga rekord ng medikal at pagsasanay
- Malubha ang mga paglabag na mayroong a "malaking posibilidad na ang mga empleyado ay magdusa ng malubhang pagkakalantad na magreresulta sa malubhang pisikal na pinsala o kamatayan kung naganap ang paglabag."
"Ang desisyon ng Cal/OSHA na ito laban sa Treasure Island ay isang milestone sa tatlong mahahalagang paraan," idinagdag ni Weinstein ng AHF. “1) ang desisyon ay walang alinlangan na nagsasaad na ang mga adult na gumaganap ng pelikula ay mga empleyado, hindi mga independiyenteng kontratista, gaya ng regular na iginigiit ng industriya, at dahil dito ay talagang sakop sa ilalim ng mga batas sa kaligtasan sa lugar ng trabaho ng OSHA; 2) ito ang unang pagkakataon na ang isang kumpanya ng pelikulang may sapat na gulang na binanggit ay aktwal na pumunta sa isang buong pagsubok para sa apela sa Cal/OSHA sa halip na bayaran, bayaran—o balewalain—ang mga pagsipi nito; at 3) ito ang unang pagkakataon na natalo rin ang isang kumpanya ng pelikulang may sapat na gulang sa desisyon ng korte na ito na nagtakda ng pamarisan.”
